«Работа в JTI, как занятия спортом, полна не только вызовов, но и достижений».

В компании JTI развиваться может каждый: продвигайтесь по службе, повысьте квалификацию в рамках текущей роли или поменяйте местоположение работы. В 2022 г. 13 % наших сотрудников изменили свои роли и заняли новые позиции в компании. Такая мобильность достаточно характерна для JTI, поскольку компания продвигает позитивное мышление и дает сотрудникам возможность самостоятельно управлять профессиональным развитием.  
 
Матеуш присоединился к JTI как специалист международной цепи поставок и обслуживания клиентов в марте 2020 г., незадолго до локдауна, связанного с Covid-19. Кто, если не он, может рассказать о непростых временах для начала новой работы! Уже через девять месяцев Матеуша повысили до руководителя отдела. Теперь в его должностные обязанности входят поддержка ролей, рынков и потребителей на международной арене. Матеуш — душа компании. Он верит, что «работать с людьми очень увлекательно», а «люди, всегда готовые помочь», являются ключом к успеху на протяжении трех лет его работы в JTI.

Международные бизнес-услуги
Работаете в JTI? Весь мир у ваших ног. «Работа в рамках международной цепи поставок и международных бизнес-услуг предусматривает взаимодействие на международной арене», — говорит Матеуш. «Что бы я выделил в работе в отделе международных бизнес-услуг? Сотрудничество с множеством международных заинтересованных сторон, как внешних, так и внутренних». Мы гордимся международными связями компании. В 2021 г. мы были признаны одной из 20 лучших организаций по предоставлению общественных и бизнес-услуг.

Mateusz
GSC & Customer Service Team Lead, GBS, Poland