Мы считаем, что высококвалифицированные и талантливые сотрудники — ключ к успеху компании. Задача JTI — поддерживать таких сотрудников в управлении собственной карьерой и помогать их развитию.

Мы даем возможность сотрудникам проявлять себя с лучшей стороны и добиваться больших результатов благодаря корпоративной ориентированности на благополучие сотрудников и создание условий для их уникального опыта в JTI.

Мы хотим превратить JTI в кузницу талантов, где способность привлекать, вовлекать, согласовывать, развивать и удерживать высокоэффективные кадры прослеживается на протяжении всего жизненного цикла сотрудников. Будь то управление кадрами, обучение и развитие или любая другая область работы с сотрудниками и внутренней культурой, мы гарантируем, что независимо от того, в какой части мира мы работаем, у нас есть нужные люди с нужными навыками, в нужном месте, в нужное время.