Благополучие сотрудников — приоритет

«JTI — это семья, в которой вас всегда поддержат». 

Поскольку в центре корпоративной стратегии находятся сотрудники, каждый член семьи JTI чувствует поддержку как в профессиональной, так и в личной жизни.

Знакомьтесь, это Кери — любительница природы, счастливая мать и региональный финансовый директор головного офиса JTI. Ее стаж работы в компании составляет 13 лет. В должностные обязанности Кери входит контроль финансовой деятельности в Восточной Европе. Она привносит собственный опыт и знание динамики рынка в каждое решение, которое принимает команда, кроме того, ей очень нравится, как разнообразие команд помогает вносить свой вклад в бизнес, объединяя множество точек зрения. 
Работая вдали от семьи, Кери с удивлением обнаружила, что компания JTI стала для нее настоящей опорой, поскольку здесь сотрудники со всего мира поддерживают друг друга и организацию в целом. Наибольшим преимуществом JTI Кери считает баланс между профессиональной и личной жизнью. Эффективность ее работы основана именно на таком балансе, а также фокусе на благополучие сотрудников.

Благополучие
Компания JTI всегда поддерживает своих сотрудников. В 2022 г. мы внедрили международную политику новых способов работы, благодаря которым каждый сотрудник может найти идеальный баланс между профессиональной и личной жизнью, воспользовавшись гибкими возможностями. Кери считает, что гибкий график, гибридная система работы из дома и офиса (50/50), а также поддержка в уходе за детьми имеют большое значение, поскольку «действительно мотивируют работающих мам».

Keri
Finance Director, Eastern Europe, HQ

Следить за вакансиями в этой категории.