Title:  Специалист по развитию территории, Выборг

JTI нельзя охарактеризовать чем-то одним. Это подтверждают 46 000 историй наших коллег по всему миру. 83% сотрудников чувствуют себя счастливыми, работая в JTI.

Неважно, чем вы хотите заниматься — создавать инновации, способствовать устойчивому развитию или формировать корпоративную культуру — мы предоставим для этого все возможности и поставим перед вами интересные задачи.

Какой будет JTI для вас? Откликнитесь сейчас!

Узнать больше: jti.com

Тип контракта: постоянный 

Подчинение: Территориальному руководителю по продажам

Пожалуйста откликнитесь до 30.03.2025 включительно, далее отклики будут рассматриваться если нет кандидата на финальном этапе

Специалист по развитию территории, Выборг

ЧТО ВЫ БУДЕТЕ ДЕЛАТЬ:

• Ежедневные визиты в торговые точки, находящиеся на вверенной территории, согласно ранее согласованным маршрутам;
• Выстраивание партнерских отношений с собственниками\продавцами торговых точек, информирование о новых продуктах, возможностях компании JTI;
• Достижение стандартов по представленности продукта в розничных торговых точках;
• Контроль остатков и наличия полного ассортимента продукции в точках продаж;
• Ведение отчетности по результатам визита;
• Совместные визиты с представителями дистрибьюторов;
• Мониторинг активностей конкурентов на рынке табачных изделий.

МЫ ОЖИДАЕМ, ЧТО ВЫ:

• Имеете опыт работы в сфере продаж или желание развиваться в этом направлении
• Имеете образование от среднего специального и выше
• Готовы к работе разъездного характера;
• Со стажем вождения от 1 года и с действующим водительским удостоверением
• Обладаете развитыми коммуникативными навыками, навыками проведения презентаций и продаж;
• Аккуратны в заполнении документов;
• Имеете опыт работы с программами Microsoft (Excel, Power Point, Word) или у вас есть желание этому научиться
• Ответственны, пунктуальны и хотите развиваться.

Готовы присоединиться к нам? Начните свой путь в JTI. Подайте заявку сейчас!

СЛЕДУЮЩИЕ ШАГИ:

Если вы прошли этап отбора по резюме, в течение 1-3 недель после окончания срока размещения вакансии ожидайте следующих шагов: телефонное интервью – тестирование – собеседование – предложение о работе. Каждый из этапов является отборочным и может отличаться в зависимости от роли.

В JTI для нас важна инклюзивная культура, в которой каждый может быть собой. Мы стремимся предоставлять равные возможности и организовывать комфортную среду для всех кандидатов. Если вам необходимы какие-либо особые условия для прохождения этапов отбора, сообщите об этом специалисту по подбору персонала.