Title:  Automatisierungstechniker (m/w/d)

Automatisierungstechniker (m/w/d)

Job ID: 98332 / Standort: Trier / Start: schnellstmöglich / Vertragsart: unbefristet

Zur Verstärkung unseres Teams im Bereich Tabakaufbereitung des Werkes Trier suchen wir eine verantwortungsbewusste und engagierte Persönlichkeit als Automatisierungstechniker (m/w/d) in unbefristeter Anstellung.

Ihre Job Mission:

Als Automatisierungstechniker (m/w/d) sind Sie verantwortlich für die Projektierung, Planung und Implementierung von Projekten nach DIN-VDE sowie die schichtübergreifende Unterstützung der Supportelektroniker. Durch Ihr Know-how setzen Sie eigenständig Hard- und Softwareseitige Änderungen im Produktionsprozess um und tragen dadurch zur Steigerung der Systemperformance und der Anlagenverfügbarkeit bei.

Wer sind wir?

JTI ist ein führendes internationales Tabakunternehmen mit Standorten in mehr als 130 Ländern und weltbekannten Marken wie Winston, Camel sowie American Spirit. Darüber hinaus setzen wir mit Marken wie Nordic Spirit, Logic oder Ploom auf Wachstum durch Innovationen im Bereich der sogenannten Reduced Risk Products. In Deutschland sind wir mit über 2.000 Mitarbeitenden der größte Arbeitgeber unserer Branche.

Als mehrfach ausgezeichneter Top Employer, bieten wir eine offene und inklusive Arbeitsumgebung mit spannenden Aufgaben in einem herausfordernden Umfeld. Flexible Arbeitskonzepte, vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten sowie internationale Karrierewege sind unser gelebter Alltag. Besuchen Sie uns auf www.jti.com um mehr über JTI und das Arbeiten bei uns herauszufinden.

Ihre Aufgaben:

• Eigenständige Umsetzung von Hard- und Softwareseitige Änderungen im Produktionsprozess zur Steigerung der Systemperformance und der Anlagenverfügbarkeit in Zusammenarbeit mit den internen Produktionsbereichen und externen Lieferanten
• Verantwortlich für die Archivierung, Kontrolle und Verwaltung aller Steuerungs- und Visualisierungssoftwaresysteme 
• Sicherstellung der kontinuierlichen Archivaktualisierung nach Softwareänderungen für alle Steuerungssysteme
• Schichtübergreifende Unterstützung der Supportelektroniker bei besonderen Anforderungen der Störungsanalyse zur Reduzierung der Stillstandzeiten unter Einhaltung der VDE Vorschriften
• Erstellung, Vervollständigung sowie Pflege und Archivierung von Einstellanweisungen, Schaltplänen, Dokumentationen und Handbüchern zu Spezialthemen im Bereich Elektrotechnik, Antriebstechnik, Bus- und Netzwerksysteme
• Koordination, Überwachung sowie Support der Maschinenhersteller und des Engineerings bei der Entwicklung und Implementierung von Softwaresystemen, Maschinenupgrades und Neuinstallationen 

Ihr Profil:

• Relevante Ausbildung: Abgeschlossene Ausbildung als Elektroniker (m/w/d) mit Technikerabschluss der Fachrichtung Automatisierungstechnik, Studium im Bereich Automatisierungstechnik/Informationstechnik oder vergleichbare Qualifikation
• Praktische Erfahrung: Einschlägige bzw. mehrjährige Erfahrung/Kenntnisse im Bereich der Steuerungstechnik, Informationstechnik sowie der Antriebs-, Bus- und Netzwerktechnik sowie langjährige Erfahrung in der Fehlersuche und Funktionsweise von komplexen Prozess- und Steuerungssystemen sowie in der Betreuung, Durchführung und Inbetriebnahme komplexer Automatisierungsprojekte und Integration der funktionalen Sicherheit
• Spezielle Stärken: Erfahrung in der Programmierung von PLC Steuerungen sowie sicherer Umgang mit den Steuerungsprogrammiersprachen nach EN 61131-3, insbesondere SCL; Gute PC-Kenntnisse (SAP-Kenntnisse von Vorteil) sowie gute Englischkenntnisse
• Wertvolles Wissen: Tiefgreifende Kenntnisse in Analyse und Funktionserweiterung von Steuerungssoftware (Siemens Simatic STEP7, TIA Portal und Safety Integrated), Netzwerkkomponenten sowie Feldbussystemen, Profibus, ASI-Bus, Industrial Ethernet, Antriebs-/und Regeltechnik
• Gelebtes Arbeitszeitmodell: Gleitzeit (37,5 h/Woche)

Ihre Benefits

• ​​​​​​​Ihr Team: Sie arbeiten in einem offenen und internationalen Arbeitsumfeld mit ca. 60 Nationen am Standort Trier.
• Ihre Vergütung: Überdurchschnittliche Bezahlung mit einem aktuellen Einstiegsgehalt von 5.616,10€ brutto mit garantierter jährlicher Gehaltserhöhung in den ersten 5 Jahren sowie einem 13. und 14. Monatsgehalt. Individuelle Betriebliche Altersvorsorge und Vermögenswirksame Leistungen.
• Ihre Verpflegung: Unsere bezuschusste Betriebskantine sowie zahlreiche Snack- und Kaffeeautomaten sorgen rund um die Uhr für Ihr leibliches Wohl.
• Ihre Wertschätzung: Sie erhalten bei uns regelmäßiges Feedback und da uns Ihre persönliche Sicherheit am Herzen liegt, sichern wir Sie auch im privaten Umfeld durch unsere JTI Unfallversicherung ab.
• Ihre Work-Life Balance: Ihre Arbeit soll Ihnen Spaß machen! Daher bieten wir Ihnen 30 Tage Urlaub zur persönlichen Entspannung.
• Ihr Mobilitätsangebot: Mit unserem BusinessBike-Programm bieten wir Ihnen im Rahmen einer Festanstellung die Möglichkeit, Ihr Wunschfahrrad zu attraktiven Konditionen zu leasen. Fördern Sie so unkompliziert und flexibel Ihre Gesundheit.
• Ihre Weiterbildung: Bei uns steht Ihre persönliche Weiterentwicklung im Fokus. Wir unterstützen Sie mit vielfältigen internen Trainings als auch externen Fort- und Weiterbildungsangeboten, die speziell auf Sie zugeschnitten sind.

Haben wir Ihr Interesse geweckt?

Bewerben Sie sich direkt mit Ihren vollständigen Bewerbungsunterlagen (CV, Anschreiben & Zeugnisse) unter Angabe Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins (Job ID 98332).

Diversity & Inclusion

Wir wollen, dass alle bei JTI sie selbst sein können und ihr volles Potential entfalten, weil jede*r von uns einen wertvollen Beitrag zum Unternehmens- und Standorterfolg in Deutschland leistet. Vielfalt, Gleichberechtigung und Inklusion werden bei uns entsprechend gelebt und gefördert. Wir haben lokale Mitarbeitendengruppen und Netzwerke, wie z.B. das PRIDE Chapter Germany oder das togetHER Netzwerk für weibliche Mitarbeitende, in denen sich engagierte Kolleg*innen einbringen und wir unterstützen vielfältige Projekte in unserer Umgebung. Dafür und für viele weitere Aktivitäten im Bereich Diversity & Inclusion wurden wir auch bereits mit dem Global Equality Standard von Ernst & Young ausgezeichnet.

Sustainability & Engagement

Wir sind durch unsere beiden Standorte besonders eng mit der Region Trier und dem Großraum Köln verbunden und möchten einen wesentlichen Beitrag zu einer hohen Lebensqualität leisten, z.B. durch jährliche Clean-Up Aktionen an Rhein und Mosel und als langjähriger Partner der Kölner Grün-Stiftung setzen wir uns für den Erhalt sowie den Ausbau der städtischen Grünanlagen ein. Erneuerbare Energien sind ebenfalls Teil unserer Nachhaltigkeitsziele, weshalb wir in den Ausbau des 20 Kilometer östlich unseres Standortes Trier gelegenen Windparks Bescheid Süd investieren, um grünen Strom für die Region und für unsere Produktion im Werk Trier zu sichern. Bei den Verpackungen unserer klassischen Tabakproduckte reduzieren wir immer weiter den Kunststoffanteil und sparen so tonnenweise Plastikmüll.

Mehr über uns erfahren Sie unter: https://www.jti.com/de/europe/germany/top-arbeitgeber