Title:  Supervizor održavanja u proizvodnji

At JTI we celebrate differences, and everyone truly belongs. 46,000 people from all over the world are continuously building their unique success story with us. 83% of employees feel happy working at JTI.

To make a difference with us, all you need to do is bring your human best.

What will your story be? Apply now!  

Learn more: jti.com

Supervizor održavanja u proizvodnji

Svrha ove pozicije je osiguravanje nesmetanog rada proizvodnih mašina kroz nadzor, održavanje i pravovremene popravke, uz primenu efikasnih procedura i optimalnu raspodelu resursa. Takođe, uključuje obuku zaposlenih, praćenje tehničkih standarda i sprovođenje mera bezbednosti kako bi se postigli visoki standardi kvaliteta i pouzdanost proizvodnih procesa.

Radni zadaci:

• Koordinacija održavanja i popravki mašina, postavljanje prioriteta i upravljanje timom.
• Praćenje performansi zaposlenih, vođenje evidencije i nadzor nabavke delova i alata.
• Održavanje i popravka mašina, dijagnostika kvarova i provera bezbednosti sistema.
• Saradnja s mehaničarima i elektroničarima, primena dobrih praksi i optimizacija procesa.
• Planiranje smena, redovnog održavanja i nabavke delova putem ERP sistema.
• Unapređenje opreme, razvoj procedura i organizacija obuke zaposlenih.
• Primena KAIZEN metoda i učešće u poboljšanju procesa i energetske efikasnosti.
• Obezbeđivanje tehničke ispravnosti proizvodnih linija i optimalnih radnih uslova.

Zahteve:

• Prvi stepen strukovnih ili akademskih studija tehničkih nauka (mašinstvo, mehatronika, elektrotehnika) ili industrijskog inženjerstva, univerzitetska diploma je prednost.
• Minimum 3 godine iskustva u proizvodnji na tehničkoj poziciji.
• Dobro poznavanje engleskog i srpskog jezika.
• Osnovne veštine rada na računaru (MS Office aplikacije).
• Osnovno poznavanje AutoCAD-a i PLC sistema smatra se prednošću.

Are you ready to join us? Build your success story at JTI. Apply now!

Next Steps:

After applying, if selected, please anticipate the following within 1-3 weeks of the job posting closure: Phone screening with Talent Advisor > Assessment tests > Interviews > Offer. Each step is eliminatory and may vary by role type.

At JTI, we strive to create a diverse and inclusive work environment. As an equal-opportunity employer, we welcome applicants from all backgrounds. If you need any specific support, alternative formats, or have other access requirements, please let us know.