Title:  Оператор поточно-автоматизированных линий, фабрика Петро

Мы — JTI, Japan Tobacco International, и мы представлены в 130 странах. Мы посвятили годы инновациям, создавая новые и более качественные продукты, из которых потребители могут выбирать. Это наш бизнес. Но не только. Наш бизнес — это наши люди. Их талант. Их потенциал. Мы верим, что, когда они свободны быть собой, расти, путешествовать и развиваться, могут происходить удивительные вещи. Вот почему наши сотрудники во всем мире выбирают быть частью JTI. 80% сотрудников чувствуют себя счастливыми, работая в JTI. Поэтому JTI отмечена различными сертификатами Лучшего Работодателя в разных странах и регионах. Итак, когда будете готовы выбрать карьеру, которая нравится, в компании, которая нравится, смело присоединяйтесь к #JoinTheIdea.

Узнать больше: jti.com 

Оператор поточно-автоматизированных линий, фабрика Петро

Большое спасибо за проявленный интерес к данной роли. 
Если у Вас возникнут какие-либо вопросы, Вы можете обратиться к Senior Talent Attraction Specialist - Екатерине Васильевой

ОСНОВНЫЕ ОБЯЗАННОСТИ:

•    Управление технологическим процессом производства продукции на автоматизированных линиях;
•    Обеспечение с помощью средств автоматики и контрольно-измерительных приборов соблюдения заданного технологического режима;
•    Проверка материалов на соответствие производственному заданию и контроль качества выпускаемой продукции; 

•    Участие в проведении регламентного обслуживания оборудования линии;

•    Введение данных и параметров в автоматизированную базу данных;
•    Чистка оборудования, уборка рабочего места и рабочей зоны машины.

МЫ ОЖИДАЕМ:

•    Среднее специальное образование;
•    Опыт работы с технологическим оборудованием;
•    Опыт работы на аналогичной позиции является преимуществом; 

•    Знание персонального компьютера на уровне пользователя;
•    Навыки работы с инструментами;
•    Умение пользоваться технической документацией, чертежами; 

•    Быстрая обучаемость;
•    Исполнительность, внимательность, ответственный подход к работе;
•    Навыки взаимодействия в команде;
•    Готовность к интенсивной работе в сменном режиме;
•    Наличие регистрации на территории РФ.

МЫ ПРЕДЛАГАЕМ:

• Официальное трудоустройство на ученический договор, на его период мы предоставляем:
  • Стипендия в размере от 90 тыс руб. гросс;
  • Корпоративный транспорт до и от фабрики от станций метро «Московская», «Ленинский проспект» и «проспект Ветеранов»;
• В случае успешного прохождения 3-месячного обучения - перевод на постоянный трудовой договор в штат компании, где мы предлагаем:
  • Полностью белую заработную плату: оклад, квартальный бонус;
  • Сменный график работы 2/2 (включая дневные и ночные смены с 7:30 до 19:30 и с 19:30 до 7:30);
  • ДМС со стоматологией, аптечным обслуживанием на страховую сумму 10 000 руб., помощью в диагностике и лечении онкозаболеваний, телемедициной, программой психологической поддержки и др.;
  • Компенсацию 50% стоимости ДМС для близких родственников;
  • Базовую медицинскую помощь на территории фабрики (врач-терапевт, физиотерапевт, массажист, лор);
  • Корпоративную пенсионную программу;
  • Частичную компенсацию питания в столовой;
  • Выплату на организацию летнего отдыха детей;
  • Поощрительные выплаты к отпуску, подарки сотрудникам на праздники;
  • При стаже в JTI от года — доплата до 100% оклада до 15 дней больничного листа в год;
  • Развитую программу наставничества внутри отдела, а также все необходимые материалы/ инструменты/оборудование для быстрой адаптации и успешной работы;
  • Развитую корпоративную культуру (открытая коммуникация, кросс-функциональные проекты, спортивные мероприятия, трудовые юбилеи и т.д.);
  • Внутренние программы для карьерного развития — обучающие курсы и тренинги;
  • Гибкую систему поощрения сотрудников, проявивших инициативу в разработке и внедрении дополнительных проектов.