Title:  Manažer FP&A (Agile) CzHuSk

Job ID:  99048
Country:  Czech Republic
City:  Prague
Professional area:  Accounting & Finance
Contract type:  Permanent
Professional level:  Experienced
Location: 

Prague, CZ, 00000

Jsme JTI, Japan Tobacco International, a věříme ve svobodu. Myslíme si, že možnosti jsou neomezené, když si můžete svobodně vybrat. Ve skutečnosti jsme posledních více než 20 let strávili inovacemi a vytvářením nových a lepších produktů, z nichž si naši spotřebitelé mohou vybírat. Díky tomu jsme se rozrostli a působíme ve 130 zemích.

Ale naše podnikání není pouze podnikáním. Naším byznysem jsou naši lidé. Jejich talent. Jejich potenciál. Věříme, že když mají svobodu být sami sebou, růst, cestovat a rozvíjet se, mohou se pro naši firmu dělat úžasné věci.

Proto se naši zaměstnanci z celého světa rozhodli být součástí JTI. Proto by nás 9 z 10 doporučilo svým přátelům. A proto jsme také jedenáct let po sobě získali status Global Top Employer.

Takže až budete připraveni vybrat si kariéru, kterou budete milovat, ve společnosti, kterou budete milovat, neváhejte a #JoinTheIdea.

Více informací: jti.com

 

 

Manažer FP&A (Agile) CzHuSk

 

Co budete dělat:

 

  • Finanční plánování a výkaznictví: Příprava finančních zpráv OL, LE, ASP a SPC, zajištění kvalitního plánování a výkaznictví v interních a globálních termínech.
  • Analýza výkonu: Analýza finančních plánů a skutečných výsledků, která poskytuje klíčové informace o odchylkách, cenových pohybech a finančních závazcích.
  • Řízení rozpočtu a nákladů: Plánování a vykazování rozpočtů OPEX/CAPEX a ostatních nákladů na provoz, zajištění finanční přesnosti a řízení provozních zlepšení. Příprava BAP/MEMO a dodržování finančních směrnic společnosti.
  • Finanční řízení RRP: Podpora finančního plánování a vykazování výrobků se sníženým rizikem (RRP) v souvislosti s OPEX a ostatními náklady na provoz.
  • Zlepšení procesů a systému: Přezkoumání a vylepšení finančních modelů, nástrojů a procesů.
  • Podpora ad-hoc: Poskytování finančních informací a podpory finančnímu řediteli, týmu FP&A a dalším spolupracovníkům.

 

Jaké dovednosti a znalosti byste měli mít:

 

  • Prokazatelné zkušenosti s finanční analýzou nebo controllingem, nejlépe v nadnárodní společnosti (zkušenosti s FMCG jsou výhodou).
  • Znalost MS Office (pokročilá znalost Excelu); výhodou je zkušenost se systémem SAP nebo podobným ERP.
  • Proaktivní přístup s poradenským přístupem.
  • Vynikající interpersonální a komunikační dovednosti, schopnost nejen analyzovat, ale také efektivně vysvětlovat a zdůvodňovat složité finanční koncepty.
  • Plynulá znalost angličtiny (slovem i písmem); znalost češtiny, slovenštiny nebo maďarštiny je výhodou.

 

Které kompetence jsou výhodou:

 

  • Vysokoškolské vzdělání nebo odpovídající zkušenosti v oblasti financí nebo příslušná kvalifikace (např. ACCA, CIMA).

 

Co můžeme nabídnout:

 

  • Certifikovaný #1TOP EMPLOYER v České republice s dlouhodobým obchodním růstem.
  • Jedinečná firemní kultura sounáležitosti, pozitivní energie, péče a důvěry.
  • Vynikající platové podmínky a benefity včetně životního pojištění.

 

Široká škála iniciativ a nástrojů podporujících naši rozmanitost a začlenění:

  • Bezbariérová kancelář
  • Flexibilní možnosti práce (50:50 kancelář/vzdáleně; flexibilní pracovní doba, příspěvky na náklady na práci z domova).
  • Program pro podporu zdravého životního stylu a rovnováhy mezi pracovním a soukromým životem, fyzické, duševní, sociální a finanční zdraví.
  • Nadstandardní lékařská péče
  • Příspěvek na rodičovskou dovolenou a další nástroje na podporu zaměstnanců, kteří se stali rodiči.
  • Individuální podpora zaměstnanců v konkrétních životních situacích
  • možnost aktivně se podílet na iniciativách podporujících inkluzivní pracovní prostředí (rovnost žen a mužů, LGBTQIA+, nové způsoby práce, dobré životní podmínky).
  • možnost neustálého rozvoje ve skutečně nadnárodním prostředí, které vás bude inspirovat k profesnímu i osobnímu růstu.
  • Řada projektů a úkolů a samostatnost při jejich plnění.
  • A mnoho dalších místních výhod a příležitostí!

 

 

 

Jaké jsou další kroky v procesu náboru?

 

 

Telefonické prověřování náborářů > Online hodnocení > Pohovor s vedoucím náboru (na místě) > Závěrečný pohovor s vybranými uchazeči (nepovinný)

 

Děkuji vám za Váš zájem o tuto roli. Neváhejte se přihlásit. Svůj životopis prosím zašlete v angličtině.
 

 

  

 


Job Segment: Developer, ERP, SAP, Technology