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Was ich tue. Warum ich es mag.

„Mein Reisepass ist voller Visumsstempel! Von Jordanien über den Iran, von Afrika bis Japan: Mit JTI habe ich buchstäblich die Welt bereist. Als Kind habe ich immer davon geträumt, um die Welt zu reisen und JTI hat mir dazu die Möglichkeit gegeben – ich musste die Chance nur ergreifen. Was mir hier am besten gefällt ist die multikulturelle und internationale Atmosphäre. Auf diese Weise kann man täglich mit neuen Kulturen interagieren, von ihnen lernen und dabei sein berufliches Netzwerk erweitern.

Bei JTI wird man wertgeschätzt, ganz gleich wo man herkommt oder wohin man möchte. Ich habe im Bereich Finanzen begonnen, aber mir ist schnell klar geworden, dass dies nichts für mich ist: Ich sehe mich selbst eher als Person die gerne mit Menschen zusammenarbeitet. Ich äußerte meinen Wunsch, und mein Wechsel in die Personalabteilung wurde bewilligt. Heute bin ich Manager für Globale Mobilität in unserem Headquarter in Genf, und als nächstes, wer weiß? Sicher ist jedoch, dass JTI mir die perfekten Möglichkeiten bietet, meine Karriere voranzubringen.“

Bissan, Global Mobility Manager, Hauptsitz, Schweiz

Was wir tun

Wir ermöglichen attraktive und bedeutende Karrieremöglichkeiten für Tausende unserer Mitarbeiter, die zum Erfolg unseres Unternehmens beitragen…

Unsere Teams im Bereich Personal stehen im Mittelpunkt unserer preisgekrönten Unternehmenskultur: sie sind verantwortlich für die Gewinnung, Weiterbildung, Vergütung und Bindung hochkarätiger Mitarbeiter, sodass diese im Einklang mit unserer Strategie und den unmittelbaren Bedürfnissen stehen.

Allgemein gesprochen unterteilen wir die Personalabteilung in Talent-Management, Vergütung und Leistungen, Weiterbildung und Entwicklung sowie Rekrutierung und Betreuung. Sie alle tragen dazu bei, dass an unseren Standorten weltweit die richtigen Mitarbeiter mit den richtigen Fähigkeiten zur richtigen Zeit und am richtigen Ort sind.

Wäre dies das Richtige für Sie?

Sie stellen sicher, dass wir unsere Mitarbeiter auf effektive und attraktive Weise managen und entlohnen, Sie rekrutieren die nächste Generation von JTI-Mitarbeitern, Sie haben einen sechsten Sinn, individuelle Talente zu entdecken, die zu unseren Grundwerten passen. Sie wollen sowohl die Mitarbeiter als auch unser Unternehmen mit Begeisterung und Empathie zum Erfolg führen.

Ihr Antrieb und Ihre Entschlossenheit, das zu tun, was für Ihre Mitarbeiter richtig ist, wird durch eine sorgfältige Vorgehensweise hinsichtlich unseres Geschäfts ergänzt, um zu gewährleisten, dass beides Hand in Hand zum Erfolg führt.

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Activation Planning Associate
Activation Planning Associate Vertrieb Schweiz Dagmersellen
Vertrieb Schweiz Dagmersellen Dagmersellen, LU, CH, 6252
Human Resources Trainee 100%
Human Resources Trainee 100% Personalwesen Schweiz Dagmersellen
Personalwesen Schweiz Dagmersellen Dagmersellen, LU, CH, 6252
Mechaniker (m/w) im Schichtbetrieb 100%
Mechaniker (m/w) im Schichtbetrieb 100% Produktion Schweiz Dagmersellen
Produktion Schweiz Dagmersellen Dagmersellen, LU, CH, 6252
Key Account Manager 100% (w/m)
Key Account Manager 100% (w/m) Vertrieb Schweiz Dagmersellen
Vertrieb Schweiz Dagmersellen Dagmersellen, LU, CH, 6252
Praktikant Human Resources (m/w)
Praktikant Human Resources (m/w) Personalwesen Deutschland Cologne
Personalwesen Deutschland Cologne Cologne, NW, DE, 50670
Trade Marketing Trainee 100%
Trade Marketing Trainee 100% Marketing Schweiz Dagmersellen
Marketing Schweiz Dagmersellen Dagmersellen, LU, CH, 6252
Mitarbeiter Tabakaufbereitung / Anlageführer (m/w) 100% Produktion Schweiz Dagmersellen Dagmersellen, LU, CH, 6252
Finance Analyst Market (w/m)
Finance Analyst Market (w/m) Rechnungs- und Finanzwesen Schweiz Dagmersellen
Rechnungs- und Finanzwesen Schweiz Dagmersellen Dagmersellen, LU, CH, 6252
Initiativbewerbung
Initiativbewerbung Administration Deutschland Trier
Administration Deutschland Trier Trier, RP, DE, 54294