Prenez votre avenir en main
Travailler avec nous c’est être au cœur de l’un des secteurs d’activité les plus stimulants et enrichissants au monde. Avec nous, vous aurez des opportunités de construire une carrière passionnante. Quelle que soit la direction que vous souhaitez prendre – de nos programmes de formation en management à nos opportunités professionnelles à travers le monde – nous travaillerons ensemble pour que vos objectifs se concrétisent.
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Travailler avec nous c’est être au cœur de l’un des secteurs d’activité les plus stimulants et enrichissants au monde. Avec nous, vous aurez des opportunités de construire une carrière passionnante. Quelle que soit la direction que vous souhaitez prendre – de nos programmes de formation en management à nos opportunités professionnelles à travers le monde – nous travaillerons ensemble pour que vos objectifs se concrétisent.
110+
nationalités
représentées à travers
le monde
130
pays
où nos produits
sont distribués
40 000
employés
sont moteurs de notre succès
110+
nationalités
représentées à travers
le monde
130
pays
où nos produits
sont distribués
45 000
employés
sont moteurs de notre succès
64
pays
dans lesquels nous avons
été certifiés Top Employer
-
Soyez le meilleur de vous-même
Peu importe votre place dans l'entreprise, vous aurez le soutien de votre équipe pour vous surpasser et vous construirez de fortes relations avec vos collègues dans le monde entier.
-
Dépassez vos objectifs
Vous aurez l'opportunité de tracer votre propre chemin au sein d'une entreprise qui s'étend à travers le monde et qui sait récompenser la réussite à tous les échelons.
Que vous souhaitiez une mobilité verticale pour rejoindre à terme l'équipe de direction ou une mobilité latérale dans l'entreprise et à travers le monde, nous ferons tout pour vous aider à atteindre vos objectifs. -
Soyez reconnu et récompensé
Nous sommes convaincus que tout travail de qualité mérite d’être récompensé de la meilleure façon. Et bien que le salaire soit au cœur de notre politique de rémunération, nous croyons également en l'importance d'aller au-déla pour nos employés.
84%
des salariés
pensent que JTI
a une excellente culture
87%
des salariés
sont heureux de travailler chez JTI
66
pays
dans lesquels nous avons
été certifiés Top Employer
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des salariés
pensent que JTI
a une excellente culture
87%
des salariés
sont heureux de travailler chez JTI
-
Soyez le meilleur de vous-même
Peu importe votre place dans l'entreprise, vous aurez le soutien de votre équipe pour vous surpasser et vous construirez de fortes relations avec vos collègues dans le monde entier.
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Dépassez vos objectifs
Vous aurez l'opportunité de tracer votre propre chemin au sein d'une entreprise qui s'étend à travers le monde et qui sait récompenser la réussite à tous les échelons.
Que vous souhaitiez une mobilité verticale pour rejoindre à terme l'équipe de direction ou une mobilité latérale dans l'entreprise et à travers le monde, nous ferons tout pour vous aider à atteindre vos objectifs. -
Soyez reconnu et récompensé
Nous sommes convaincus que tout travail de qualité mérite d’être récompensé de la meilleure façon. Et bien que le salaire soit au cœur de notre politique de rémunération, nous croyons également en l'importance d'aller au-déla pour nos employés.
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Soyez le meilleur de vous-même
Peu importe votre place dans l'entreprise, vous aurez le soutien de votre équipe pour vous surpasser et vous construirez de fortes relations avec vos collègues dans le monde entier.
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Dépassez vos objectifs
Vous aurez l'opportunité de tracer votre propre chemin au sein d'une entreprise qui s'étend à travers le monde et qui sait récompenser la réussite à tous les échelons.
Que vous souhaitiez une mobilité verticale pour rejoindre à terme l'équipe de direction ou une mobilité latérale dans l'entreprise et à travers le monde, nous ferons tout pour vous aider à atteindre vos objectifs..
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Soyez reconnu et récompensé
Nous sommes convaincus que tout travail de qualité mérite d’être récompensé de la meilleure façon. Et bien que le salaire soit au cœur de notre politique de rémunération, nous croyons également en l'importance d'aller au-déla pour nos employés.